Kreditreferent (m/w/d) Firmenkundengeschäft Mittelstand
Mittelständische Unternehmen prägen unserer Region – und wir begleiten Sie bei ihren finanziellen Vorhaben.
Mit einer Bilanzsumme von ca. 22,1 Mrd. Euro und rd. 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Sparkassen Deutschlands.
In unseren beiden FirmenkundenCentern Mittelstand 1 und 2 betreuen wir mehr als 1.000 Kundenverbünde unserer gewerblichen Kundinnen und Kunden mit einem Jahresumsatz zwischen 3 und 20 Mio. EUR bzw. einem Kreditvolumen bis 10 Mio. EUR.
Mit einer aktiven, kundenorientierten und omnikanalen Beratung arbeiten wir mit rund 30 Kolleginnen und Kollegen (Berater/-innen, Vertriebsassistent/-innen und Kreditreferent/-innen) Hand in Hand, um individuelle Finanzierungslösungen zu entwickeln und unsere Kundinnen und Kunden bestmöglich zu unterstützen. Teamplay ist dabei ein Schlüssel zum Erfolg. Für das FirmenkundenCenter Mittelstand 1 suchen wir im Zuge einer Nachbesetzung Verstärkung in unserem Kreditreferenten-Team.
Sie möchten Ihre Erfahrungen einbringen und gleichzeitig neue Perspektiven im Firmenkundengeschäft gewinnen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
Ihr Job - so gestalten Sie unsere Zukunft
- Finanzierungsentscheidungen begleiten: Sie bearbeiten eigenständig Finanzierungsanträge mit den vielfältigen Finanzierungsprodukten, den unterschiedlichen Kreditsicherheiten und der Kreditregulatorik.
- Kreditsachbearbeitung im Markt: Sie erstellen u.a. Änderungsbeschlüsse, Zinsverlängerungen, bereiten Immobilienschätzungen sowie Ratings und Auswertung von wirtschaftlichen Unterlagen vor.
- Sparrings-Partner der Berater/-innen: Zur Vorbereitung von Kundengesprächen unterstützen Sie den Berater oder die Beraterin bei der Entwicklung von Finanzierungsangeboten.
- Schnittstellenmanagement: Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie die Zusammenarbeit zwischen den Berater/-innen und der Marktfolge sowie den Fachbereichen und tragen mit Ihrem Wissen zu fundierten Kreditentscheidungen bei.
Ihr Profil - so können Sie sich einbringen
- Qualifikation: Sie sind ausgebildete/r Bankkauffrau/-mann und verfügen über umfangreiche Kenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft, insbesondere in der Bearbeitung von Finanzierungsanträgen sowie in der Analyse von wirtschaftlichen Verhältnissen.
- Eigeninitiative: Sie sind offen und lernbereit für hybride Zusammenarbeitsformen in Präsenz und aus dem Homeoffice sowie für die Nutzung der dafür erforderlichen Tools.
- Arbeitsweise: Ihr Arbeitsstil ist durch Organisation, Struktur und Sorgfalt gekennzeichnet. Dienstleistungsorientierung, Flexibilität und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.
Grundsätzlich sind bei uns alle Stellen teilzeitgeeignet. Wenn Sie Fragen dazu haben, sprechen Sie uns gerne an!
Ihre Benefits
- Attraktive Vergütung: Sie werden nach dem TVöD-S der EG 9b vergütet, d.h. je nach Berufserfahrung bis zu ca. 73.000€ p.a.. Dabei beziehen Sie ca. 13,8 Gehälter sowie vermögenswirksame Leistungen in voller Höhe.
- Flexible Arbeitszeit: Profitieren Sie von unserer flexiblen Arbeitszeit ohne Kernzeiten und entscheiden Sie jedes Jahr neu über ihre Wochenarbeitszeit.
- Standortgarantie: Versetzung nach Frankfurt oder Berlin? Nicht bei uns - wir arbeiten in der Region Hannover.
- Urlaub: Sie können sich in Vollzeit über 32 Urlaubstage (ab 2027 sogar 33 Urlaubstage!) freuen – Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei. Das reicht Ihnen noch nicht? Dann nutzen Sie unsere Möglichkeit, einen Teil Ihres Gehalts jährlich in weitere Urlaubstage umzuwandeln.
- Mobilität: Fahren Sie mit dem vergünstigten Deutschlandticket Hannover Job in den Nahverkehrsnetzen deutschlandweit und/oder greifen Sie auf unser attraktives Fahrrad-Leasing zurück.
- Gesundheitsmanagement: Nutzen Sie unser umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements, welches durch unsere Betriebsärztin, unserem BeratungsService, unsere Betriebssportgruppen sowie eine Hansefit-Partnerschaft ergänzt wird.
- Miteinander: Erleben Sie unser starkes Team - regelmäßige Dialogformate mit unserem Vorstand und unseren Führungskräften oder im Rahmen von Netzwerkrunden und offenen Mittagspausen fördern die gemeinsame Weiterentwicklung.
- Einarbeitungspat:in: Im Rahmen unseres internen Mentoring-Konzeptes möchten wir Sie auf die einzelnen Themen vorbereiten und einarbeiten, um für Sie in allen Situationen ein:e „Starkmacher:in“ zu sein.
Sie haben Fragen? Dann sprechen Sie uns gerne an!
Leiter:
Sebastian Thiede
Tel.: 0511/3000- 3130
E-Mail: sebastian.thiede@sparkasse-hannover.de
Personalberaterin:
Anne Glennemeier
Tel.: 0511/3000-8165
E-Mail: anne.glennemeier@sparkasse-hannover.de
Das klingt ganz nach Ihnen? Dann werden Sie Teil unseres Teams!
Wir sind ebenso vielfältig wie unsere Kundinnen und Kunden - wir freuen uns daher unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft über Ihre Bewerbung.
Wie?
Über unser Online-Portal können Sie sich ganz einfach und schnell bewerben.
Aufgrund von Kapazitätsbeschränkungen und Datenschutzaspekten wird die Bewerbung nur über diese Plattform akzeptiert und bearbeitet.